工作开展情况〔一〕严格“三公”等经费管理。第一个是控制公务接待费用。公务接待由办公室统一安排，严格接待标准，未经批准不得随意放宽接待标准。坚持接待审批和记录制度，严格按照派出单位公函进行接待。第二个是严格公务用车管理。在公务用车管理方面，认真严格执行党政机关公务用车配备定编标准和用车标准，非工作时间非公务工作一律不得使用公车，实行车辆集中统一管理、统一调度，提高使用效率。同时，细化完善配套政策措施，制定了《*公务用车使用管理暂行规定》，不存在违规配车用车情况。三是严格因公出国〔境〕事项审批。认真落实因公出国〔境〕备案制度。科级干部，按照干部管理权限，报组织人事部门备案。2023年，*无因公出国〔境〕领导干部。 存在的不足通过这次自查自纠，尽管在厉行节约工作方面做了一些工作，但仍存在一些问题和不足。第一个是思想认识有待加强。个别干部员工对开展厉行节约反对浪费工作的思想认识不够到位，没有认识到改善作风的严肃性和重要性，厉行节约的意识有待进一步提升。第二个是制度执行不够严格。虽然制定了等相关规章管理制度，但有的条款比较笼统，有的不便于执行和监督，约束力还不够强，抓制度落实存在时紧时松现象，缺乏一以贯之、常抓不懈的工作力度。 下一步工作措施下一步，*将以此次自查工作为契机，针对自查中发现的问题，制定切实可行整改措施，力保上级每一项规定贯彻落实到位。重点做好以下三大方面：第一个是继续加强宣传学习。坚定不移用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，把贯彻落实厉行节约、反对浪费工作作为一项重要政治任务，作为巩固拓展落实中央八项规定及其落地实施细则精神、纠治“四风”的重要内容，常态化开展厉行节约反对浪费专项学习和教育培训，增强党员干部坚决执行规定精神、切实转变作风的思想行动自觉。第二个是继续狠抓制度执行。进一步健全完善相关管理制度，细化落实措施，明确标准流程，领导干部带头自觉遵守，全体党员干部持之以恒，把规定要求贯穿到每一项工作全过程和各大方面。

厉行节约反对浪费方面存在的问题厉行节约反对浪费方面存在的问题成由节俭败由奢，奢侈浪费是败家败国的祸根。厉行节约、反对浪费，是中华民族的传统美德，是我们党的优良作风。然而，随着物质条件的改善、生活水平的提高，一些党员、干部淡化了节俭意识，助长了浪费之风。有的认为，勤俭节约是过去艰苦岁月的特殊要求，现在提倡这个过时了;有的认为，是否节约是个人私事，只要不差钱，奢侈几把、阔绰几回没什么大不了;有的认为，时下国家提倡拉动消费，即使浪费一些，也是为经济建设做贡献。这些观念无疑是错误的。当我们抱怨空气污染、沙尘暴频繁、生存环境越来越恶劣的同时，何不从自己做起，从身边做起，从一点一滴做起，节约一度电、一滴水、一张纸如果我们不重视节约，那么，地球上的最后一片叶子就将是我们的食物，地球上的最后一滴水就是我们的眼泪珍惜资源，崇尚节约是我们必须共同承担的责任。厉行节约、反对浪费切中要害，舌尖上的浪费不仅花费金钱、耗

一是“厉行节俭、过紧日子”的思想还树得不够牢。思想的“阀门”拧得不够紧，前瞻性不足，缺乏忧患意识未能清醒地看到政府财力、社会财富日益雄厚背后的经济风险挑战，自己对于家大业大和诸多国计民生事项之间的深层次矛盾，思考得不够全面深刻，未能将自己完全置于统筹发展的大局之中，习惯“过紧日子”的思想存在虚化弱化现象，有时未能把“过紧日子”的要求摆在重要位置贯穿于日常工作的各个方面和全过程，对于分管干部缺少“过紧日子”的经常性教育引导，对分管部门各项物品采购和专项资金的审核，没有件件做到全面客观，细致入微对于一些本可以少花钱就能办的事、完成的工作，却没有发挥自身的创造性思维，千方百计探索出行之有效、事半功倍的办法和路径，导致单位的“钱袋子”出现了一些“跑冒滴漏”问题，厉行节约“过紧日子”的思想自觉还需进一步强化。二是“厉行节俭、过紧日子”的政治担当尚有不足。政治站位不高，面对财政收入增速放缓，刚性支出需

过紧日子，厉行节约反对浪费主题教育生活会对照检查素材1.学习贯彻习近平总书记关于厉行节约、反对浪费重要指示精神不到位，比如，工作生活中不能很好地从细节管理上将厉行节约反对浪费落实到每个工作环节中，持之以恒地贯彻力度不够，宣传引导力度不够，营造氛围不够。2.艰苦奋斗意识有所淡化。不能经常从内心深处审视自己的思想、反思自己的行为，对自己身上的一些缺点和错误思想上重视不够，淡薄了勤俭节约、艰苦奋斗的意识，对社会上一些讲排场、高消费的生活方式，有了不自觉的认同感。自己的党性修养减弱了，艰苦奋斗的精神减弱了，考虑个人的事情多了，考虑群众的利益少了，与群众同甘苦、艰苦奋斗的精神被淡化。如，偶尔在公务接待中，认为少上几个菜，少上几碗汤，就是不够热情、不够周到，在一定层面上助长了吃喝风、人情风。3.自重自省自警自律的意识不强，八小时之外的圈子，有结交朋友吃喝现象，反对奢侈浪费、提倡光盘行动方面还不够节约，自我警醒

第二批主题教育对照检查材料，过紧日子，厉行节约反对浪费方面问题查摆材料过紧日子，不仅是一个财政管理的概念，要求提升预算科学性，统筹安排好各项财政支出，讲究花钱的绩效，而且是一个治理的概念，要求以政策优化和体制机制改革来提高政策效能，降低政府运转成本和公共服务供给成本提升政府治理能力、财政资源的使用效率和人民群众的满意度。以下是分享的内容，欢迎大家阅读与借鉴。一是厉行节俭、过紧日子的思想还树得不够牢。思想的阀门拧得不够紧，前瞻性不足，缺乏忧患意识，未能清醒地看到政府财力、社会财富日益雄厚背后的经济风险挑战，自己对于家大业大和诸多国计民生事项之间的深层次矛盾思考得不够全面深刻，未能将自己完全置于统筹发展的大局之中，习惯过紧日子的思想存在虚化弱化现象，有时未能把过紧日子的要求摆在重要位置，贯穿于日常工作的各个方面和全过程，对于分管干部缺少过紧日子的经常性教育引导，对分管部门各项物品采购和专项资金

存在问题(一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。第一个是对理论学习的重要性认识不清。对于思想建党、理论强党的全新要求和更高标准，践行得不够自觉、全面和深入，信仰之基筑得不牢、精神之钙补得不足、思想之舵把得不稳，距离思想上正本清源、固本培元的政治要求，还有一定差距，缺少“国之大者”的政治站位与精神境界。比如，个人政治能力不足，导致缺少通俗易懂、行之有效地思想政治教育方式，只能说教灌输创新理论，导致一些分管的干部缺少政治认同、思想认同、理论认同、情感认同，错误地认为学习政整治管理论是专家学者和高级干部的事，个人没有时间和精力去学习领会这么多新思想，个人“铸魂工程”的政治责任落实得不到位。 问题产生的原因分析第一个是理论武装不够。不论是思想政治上的问题，还是工作作风方面的不足，根源还是理论武装不够强。虽然个人坚特将集中学习与自学结合起来，一有时间就对新思想等深入学习，但学习多为碎片化阅读，导致对新思想、新理念的内涵实质把握的还不系统、不全面，运用新思想、新方法分析问题、谋划工作的能力还不够不强；有时存在“实用”主义，到用时才翻书本、找内容，对讲话和文件学习多，对政整治管理论学习深度钻研不够，学习的自觉性、主动性不强。第二个是表率作用发挥不到位。这些年来，我先后担任多个领导职务，正是党的信任与培养，才使我一步步走上了更重要的岗位，我也更加地真心爱党、时刻忧党、坚定护党、全力兴党。但 整改措施(一)加强理论学习，巩固主题教育成果。要将学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记对河南工作的重要指示批示精神相结合起来，做到同时学习、全面领会、深刻理解，不间断提升对这一重要思想的历史逻辑、理论逻辑和实践逻辑的认识与掌握，不间断增强政治认同、思想认同、理论认同和情感认同。要健全学习贯彻习近平总书记重要讲话指示批示精神的“第一议题”机制，及时更新学习内容，深入研究并安排落地实施措施，常态化开展落实情况的“回头看”,系统梳理工作进度，建立工作台账，形成清晰的工作清单、任务清单和责任清单，力保习近平总书记的重要讲话指示精神在实际工作中扎根、开花、结果。(二)强化主人翁意识，狠抓工 压减“三公”经费支出方面1.对照检查是否从严从紧核定“三公”经费，是否有压缩“三公”经费总量，有没有对“三公”经费支出事项必要性、合理性的审核查验。2.对照检查公务接待行为方面有没有问题，除招商引资、项目规划对接、对口支援合作等部门外，其他部门公务接待费支出是否一直不间断压减，有没有以举办会议、培训等名义列支、转移、隐匿接待费开支。3.对照检查车辆是否按照编制编配，是否存在违规租用公务用车、超标准租赁高档车辆等情况，有没有严格控制车辆报废更新等手续。 压减其他一般性支出方面1.对照检查单位有没有严把支出预算关口，有没有提出具体压减目标，有没有做到一般性支出可压尽压、应压尽压。2.对照检查会议、培训的时间和规模是否符合规定，有没有充分利用信息化手段，通过召开视频会议、开展网上培训来节约会议成本。3.对照检查是否节约日常经费开支，是否严格办公用品配备标准，有没有超标准配置通用办公设备、家具，违规使用公款购买高档烟酒、茶叶等情况。4.对照检查是否认真严格执行每一项经费开支标准，财务报销审核查验是否严格，有没有超范围、超标准报销，以及报销与相关公务活动无关的费用情况。 精减各类政府活动方面1.查看对以党政机关名义举办的节庆、展会、论坛、赛事等活动是否程序正规、审批合规，是否过多、是否有必要。2.有看政府活动是否严格按照相关规定程序审批，有些适合市场化管理的大型活动有没有按照不安排财政资金的方式，交由社会组织或企业主办。 严控新增政府行政成本支出方面1.对照检查是否严格落实中央关于党政机关停止新建楼堂馆所等要求，是否从严控制现有楼堂馆所维修改造项目，有没有严格履行审批程序，有没有超出维修改造及装修等建设标准。2.查看政府信息化建设项目是否科学合理，有没有加强信息资源统筹整合和共享共用，存不存在重复建设和资源浪费的情况。3.对照检查是否严格控制新增机构和人员，强化机构编制刚性约束，有没有随意新设行政机构及下属事业机构的情况，有没有随意扩编行政事业单位编外聘用人员的情况。 规范预算执行管理方面1.对照检查有没有严格按照预算安排支出，有没有无预算超预算列支情况，暂付性款项管理是否严格，是否存在政绩工程、形象工程，是否有违规举债和挤占挪用情况。2.对照检查是否严格落实国库集中支付、政府采购和公务卡制度，有没有从零余额账户向实有资金账户划转资金。3.查看政府采购是否规范，存不存在单一来源采购，是不是合规，有没有尽量采用竞争性采购，降低采购成本。 加强财政资金统筹使用方面1.对照检查预算支出是否规范，是否存在不该开支或不必要开支的情况，各类结余资金和沉淀闲置结转资金有没有按规定及时交回财政。2.查看预算支出管理是否严格，有没有尚未落地实施的项目，项目资金执行率情况如何，对照检查存在的不足。 落地实施预算绩效管理方面1.查看有没有将绩效管理实质性嵌入到预算管理中，对照检查项目全过程预算绩效管理情况，是否做到花钱要问效、无效要问责。2.对照检查绩效目标管理严格，查看绩效运转监控机制是否健全，有没有对预算执行和绩效目标完成情况落地实施“双监控”,是否存在问题和管理漏洞。对照检查是否建立绩效评价结果反馈和整改机制。

“厉行节约反对浪费”专项整治工作方案　　厉行节约反对浪费专项整治工作方案　　为深入贯彻落实习近平总书记对制止餐饮浪费行为作出的重要指示精神，在机关树立厉行节约、反对浪费的节约型机关创建活动，结合我办实际，特制定本实施方案。　　一、总体要求及目标　　深入学习贯彻习近平总书记重要指示精神，把节约粮食、厉行节约、艰苦奋斗等精神作为全体机关干部的必修课，认真践行新发展理念，推动机关厉行勤俭节约、反对铺张浪费，提高资源能源使用效率，降低机关运行成本，引导党员干部带头践行文明、健康、绿色的节约型机关创建，以自身的示范行动带动更多人形成节俭节约的新风尚。　　二、加强组织领导　　为推进工作落实，成立工作领导小组。　　组 长：　　副组长：　　成 员：机关全体。　　三、主要工作措施第 1 页 共 14 页　　（一）完善制度体系。向机关全体发出倡议书，把珍惜粮食、节约能源、杜绝浪费作为创建节约型机关的工作重点，明确责任科

精选 word 文档 下载可编辑 各乡镇党委、人民政府，县委及县级国家机关各部委办局，各人民团体，各企事业单位，驻龙各单位： 为认真贯彻落实《中共中央办公厅国务院办公厅关于进一步做好党政机关厉行节约工作的通知》（中办发〔〕13 号）、《中共省委办公厅省人民政府办公厅关于贯彻落实中央厉行节约要求推动节约型机关建设的通知》（云办发〔〕7 号）和《中共市委办公室市人民政府办公室关于贯彻落实中央和省厉行节约要求推动节约型机关建设的通知》（保办发〔〕43 号）精神，坚决制止奢侈浪费，厉行节约，推动节约型机关建设。经县委、县人民政府同意，现就有关事项通知如下。 一、提高认识，增强落实厉行节约要求的责任感 近年来，我县各级党政机关认真贯彻中央和省、市关于厉行节约要求，强化工作措施，积极推进节约型机关建设，取得了明显成效。但必须清醒地认识到，当前厉行节约、建设节约型机关工作与贯彻落实科学发展观的要求，与加强党风政风建设的需要，与

XX省党政机关厉行节省反对挥霍实施细则 XX省党政机关厉行节省反对挥霍实施细则 第一章总则 第一条为贯彻中央《党政机关厉行节省反对挥霍条例》和有关规定，推进我省节省型机关建设，结合党的群众路线教育实践活动中征求到的意见，制定本实施细则。 第二条本实施细则所称挥霍，是指党政机关及其工作人员违反规定进行不必要的公务活动，或者在履行公务中超出规定范围、标准和要求，不当使用公共资金、资产和资源，給国家和社会导致损失的行为。 第三条党政机关厉行节省反对挥霍，应当遵循从严从简、依法依规、实事求是、公开透明的原则，通过改革创新破解体制机制障碍，科学设定有关标准，建立健全长期有效机制。 第二章经费管理 第四条加强预算编制管理，按照综合预算的要求，将各项收入和支出全部纳入部门预算，严禁以任何形式隐瞒、截留、挤占、挪用、转移、坐支或者私分党政机关依法获得的罚没收入、行政事业性收费、政府性基金、国有资产收益和

工作开展情况（一）严格“三公”等经费管理。一是控制公务接待费用。公务接待由办公室统一安排，严格接待标准，未经批准不得随意放宽接待标准。坚持接待审批和登记制度，严格按照派出单位公函进行接待。二是严格公务用车管理。在公务用车管理方面，严格执行党政机关公务用车配备定编标准和用车标准，非工作时间非公务工作一律不得使用公车，实行车辆集中统一管理、统一调度，提高使用效率。同时，细化完善配套政策措施，制定了《*公务用车使用管理暂行规定》，不存在违规配车用车情况。三是严格因公出国（境）事项审批。认真落实因公出国（境）备案制度。科级干部，按照干部管理权限，报组织人事部门备案。2023年，*无因公出国（境）领导干部。 存在的问题通过这次自查自纠，尽管在厉行节约工作方面做了一些工作，但仍存在一些问题和不足。一是思想认识有待加强。个别干部职工对开展厉行节约反对浪费工作的思想认识不够到位，没有认识到改进作风的严肃性和重要性，厉行节约的意识有待进一步提升。二是制度执行不够严格。虽然制定了等相关规章制度，但有的条款比较笼统，有的不便于执行和监督，约束力还不够强，抓制度落实存在时紧时松现象，缺乏一以贯之、常抓不懈的工作力度。 下一步工作措施下一步，*将以此次自查工作为契机，针对自查中发现的问题，制定切实可行整改措施，确保上级各项规定贯彻落实到位。重点做好以下三个方面：2一是继续加强宣传学习。坚定不移用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，把贯彻落实厉行节约、反对浪费工作作为一项重要政治任务，作为巩固拓展落实中央八项规定及其实施细则精神、纠治“四风”的重要内容，常态化开展厉行节约反对浪费专题学习和教育培训，增强党员干部坚决执行规定精神、切实转变作风的思想行动自觉。二是继续狠抓制度执行。进一步健全完善相关管理制度，细化落实举措，明确标准流程，领导干部带头自觉遵守，全体党员干部持之以恒，把规定要求贯穿到各项工作全过程和各方面。

厉行节省反对挥霍实行方案 一、指导思想 开展贯彻厉行勤俭节省反对铺张挥霍工作要以科学发展观为指导，以改革创新为动力，以“廉洁、节俭、增效”为目，以健全制度、建立长期有效机制为保证，努力从源头和过程上制止多种铺张挥霍行为发生，提高公用经费使用效益，保证中央和省、市、区有关厉行勤俭节省有关规定得到有效贯彻，干部职工“艰苦奋斗、勤俭节省、廉洁自律”意识深入增强，形成坚持厉行勤俭节省，反对铺张挥霍良好风尚，真正把有限资金和资源用在“刀刃”上，建立健全一套比较完备节省增效规章制度。 二、重要内容 （一）节省用电。一是合理设置空调温度。严格执行国家有关室内温度控制原则。除特殊用途外，室内空调温度设置夏季不得低于26℃，冬季不得高于20℃，把“每天少开1小时空调”作为一项节能制度，贯彻到每个科室。全体机关干部要自觉执行室内温控原则，做到室内无人时不开空调，开空调时不开门窗，坚持定期清洗空调，提高空调能效水

4厉行节约反对浪费专项整治方案嘿，各位亲爱的同事们，今天我们要聊一聊一个非常重要的话题——厉行节约，反对浪费。作为一名有10年方案写作经历的大师，我就来给大家详细梳理一下这个专项整治方案吧！一、背景与意义1.当前，我国资浪费现象严重，不仅损害了国家利益，还影响了人民群众的生活质量。2.厉行节约，反对浪费，是贯彻落实新开展理念的必然要求，是推动高质量开展的重要举措。3.通过专项整治，可以进步全社会的资利用效率，促进可持续开展。二、目的与任务1.进步资利用效率，降低浪费现象。3.建立健全长效机制，确保节约措施落地生根。三、主要措施1.加强宣传教育〔1〕开展丰富多样的宣传活动，进步全体员工对节约资的认识。〔2〕利用网络、报纸、杂志等媒体，宣传节约资的先进事迹和典型经历。2.建立健全制度〔1〕完善资管理制度，明确责任分工，确保资合理分配。〔2〕制定详细措施，明确奖惩机制，激发员工节约资的积极性。3.落实详细措施〔1〕加强用水、用