公务员职务级别对应表省、自治区、直辖市国务院（部委、局、司、处）市县(区)乡(镇)部非领导职务国家主席、副主席，总理、委员长、全国政协主席以及中央政治局常委队面水平水平中央政治局委员、候补委员,中央书记处书记、中纪委书记、副总理、国务委员、副委员长、政协副主席、最高法院长、最高检检察长国(2)未来一一只只北京部政府正职干部各部委正职干部柴用电器级政府副职干部各部委副职干部、国家局正职干部各副省级市政府正职干部一个星级开各副省级市政府副职干部、各地级市政府正职干部厅局正职干部各司正职干部师巡视员级副省级市所属各局及各区县政府正职干部、各地级市政府副职干部厅厅厅厅局副职干部各司副职干部副厅级县区正职干部副副巡视员帅级正地级市所属各局及各区县政府正职干部副省级市所属各局及各区县政府副职干部厅局所属处室正职干部各司所属处室正职干部处体团调研员级处地级市所属各局及各区县政府副职干部副省级市所属各局处室及区县各局

2012安徽省考各地市职位表下载地址：http://anhui.htexam.com/news/shengzhi/2012/0215/196546.html2012安徽省考职位库检索：http://anhui.htexam.com/zt/zwb/ 限定条件直接筛选符合自己的职位安徽华图通过对历年安徽省考数据的分析，预约职位报考指导，选择适合您的职位,预约电话：0551-3671136 安徽华图安徽华图总部：安徽省合肥市蜀山区肥西路66号汇金大厦19层报名电话：0551-3662985 3671136 3635899 乘车路线：从火车站坐149到五十中下车即到汇金大厦报名网址：http://anhui.htexam.com/ 附件1备 注招录机关咨询电话职位资格条件和要求 职合肥市2012年考试录用公务员职位招考部门和总人数职位代码序号位名称录用人数专业年龄其他《申论》或专业考试类别学历(学位)0551-简章3538423合肥市发展和改革工作人员0100011轨道交通本科（学士）及以上参照公务员法管理单位委员会（1人）35周岁以下2年以上基层工作经历申论A0551-3532361合肥市金融工作办科员0100021金融学本科（学士）及以上公室（1人）35周岁以下2年以上基层工作经历申论

1.省政府办公厅办公室文秘类这是一类非常热门职位，规定应聘者具有大学本科及以上学历，具有很好文字处理能力、组织协调能力和沟通协调能力，具有一定英语水平等。岗位待遇:公务员级别，月薪在5000元以上。2.公安厅刑警类该职位是省考公务员中重点职位之一，规定应聘者具有警察学或其他有关专业大学本科及以上学历，身体健康状况良好，具有较强法律知识、职业素养及英语水平等。岗位待遇:公务员级别，月薪在5000元以上。3.地方税务局税收管理类考生必须具有财经类大学本科及以上学历，月薪在5000元以上，具有良好沟通、协调及管理能力，对税收法律法规有很好掌握，有一定学习精神和团体合作精神等。4.市场监管局消费品质量安全监管类该类职位规定应聘者具有化学、生物、医药等有关专业大学本科及以上学历，掌握有关法律法规，熟悉产品质量检测原则、测试措施。岗位待遇：公务员级别，月薪在5000元以上。5.人民法院审判执行类该职位一般规定应聘者具有法律有关专业本科及以

国家统计局怀远调查队科员统计调查本科(仅限本科)1.本单位最低服务年限为5年（含试用期）2.本岗位需经常下乡入户，条件较为艰苦，适合男性。统计调查本科(仅限本科)1.本单位最低服务年限为5年（含试用期）2.本岗位需经常下乡入户，条件较为艰苦，适合男性。统计调查本科(仅限本科)1.本单位最低服务年限为5年（含试用期）2.本岗位需经常下乡入户，条件较为艰苦，适合男性。统计调查本科(仅限本科)1.本单位最低服务年限为5年（含试用期）2.本岗位需经常下乡入户，条件较为艰苦，适合男性。国家统计局灵璧调查队科员统计调查本科(仅限本科)1.本单位最低服务年限为5年（含试用期）2.本岗位需经常下乡入户，条件较为艰苦，适合男性。国家统计局金寨调查队科员统计信息与分析本科(仅限本科)1.大学生村官必须满服务期2.本单位最低服务年限为5年（含试用期）3.本岗位需经常下乡入户，条件较为艰苦，适合男性。1.本职位工作地点为阜阳；2.报考者最高学历所学专业需符合岗位专业要求；3.双学

公务员领导职务层次与级别的对应关系：1、国家级正职：一级2、国家级副职：二级至四级3、省部级正职：四级至八级4、省部级副职：六级至十级5、厅局级正职：八级至十三级6、厅局级副职：十级至十五级7、县处级正职：十二级至十八级8、县处级副职：十四级至二十级9、乡科级正职：十六级至二十二级10、乡科级副职：十七级至二十四级11、股所级正职：十八级至二十六级12、股所级副职：十九级至二十七级 综合管理类公务员与级别的对应关系：1、巡视员：八级至十三级，相当于正厅局级; 2、副巡视员：十级至十五级; 3、调研员：十二级至十八级，相当于正县处级; 4、副调研员：十四级至二十级; 5、主任科员：十六级至二十二级，相当于正乡科级; 6、副主任科员：十七级至二十四级; 7、科员：十八级至二十六级，相当于正村股级; 8、办事员：十九级至二十七级 专业技术类公务员专业技术类公务员职务，分为十一个层次。 通用职务名称由高至低依次为：一级总监、二级总监、一级高级主管、二级高级主管、三级高级主管、四级高级主管、一级主管、二级主管、三级主管、四级主管、专业技术员。 行政执法类公务员行政执法类公务员职务，分为十一个层次。 通用职务名称由高至低依次为：督办、一级高级主办、二级高级主办、三级高级主办、四级高级主办、一级主办、二级主办、三级主办、四级主办、一级行政执法员、二级行政执法员。 军队的职称级别(军衔)分为：上将、中将、少将、大校、上校、中校、少校、上尉、中尉、少尉，一级军士长，二级军士长，三级军士长，四级军士长，上士，中士，下士。 公务员报名条件(一)具有中华人民共和国国籍; (二)18周岁以上、35周岁以下(1984年05月28日至2000年05月28日期间出生)，应届毕业硕士研究生和博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁以下(1976年05月28日以后出生); (三)拥护中华人民共和国宪法; (四)具有良好的品行; (五)具有正常履行职责的身体条件; (六)具有符合职位要求的工作能力; (七)具有大专以上文化程度; (八)具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

单位性招录机关用人单位机构层级系统属性质职位名称自治区高级人民法院各级人民法院自治区级、市级、县级党群机关法官助理职位一自治区高级人民法院各级人民法院自治区级、市级、县级党群机关法官助理职位二自治区高级人民法院县级人民法院县级党群机关法官助理职位三自治区高级人民法院县级人民法院县级党群机关法官助理职位四自治区高级人民法院自治区高级人民法院自治区级党群机关综合文字职位自治区高级人民法院自治区高级人民法院自治区级党群机关新闻宣传职位自治区高级人民法院自治区高级人民法院自治区级党群机关党务工作职位自治区高级人民法院自治区高级人民法院自治区级党群机关会计职位自治区高级人民法院自治区高级人民法院自治区级党群机关审计职位自治区高级人民法院自治区高级人民法院自治区级党群机关基础建设管理职位自治区高级人民法院自治区高级人民法院自治区级党群机关信息技术管理职位自治区人民检察院各级人民检察院自治区级、市级、县

中央机关(1363个岗位)1.国务院及其部门(887个岗位):涉及外交、公安、民政、文化和旅游等15个部门。2.中央直属机关(322个岗位):包括全国人大、中纪委、民族宗教委员会、全国政协等机构。3.其他中央机关(154个岗位):包括国家市场监督管理总局、国家银行保险监督管理委员会等其它部门。 地方机关(24556个岗位)1.省级机关(6027个岗位):省级政府及其部门，包括经济、发改、财政、教育、科技等各个领域。2.市级机关(6809个岗位):市级政府及其部门，包括行政、财务、公共安全等职务。3.县级机关(11666个岗位):县级政府及其各职能部门，包括城市建设、环保、土地资源等。 公安机关(423个岗位)1.中央公安部门(20个岗位):公安部及其直属单位。2.省级公安机关(288个岗位):各省级公安机关及其分支机构。3.市级公安机关(59个岗位):各市级公安机关及其分支机构。4.县级公安机关(56个岗位):各县级公安机关及其分支机构。 事业单位(2492个岗位)涉及医院、教育、体育、文化、科研等多个领域，包括全国知名的高校和科研院所。 国有企业(202个岗位)涉及冶金、石油化工、能源、交通、电信等多个行业，包括中央企业和地方国有企业。 其他(24个岗位)包括中国人民大学、北京市人民检察院、中央车委等一些特殊机构.

2015年安徽省公务员招考职位表2015年安徽省公务员招考职位表考生可以先参考2014年的职位表:职录须注明的考试资格条件位用职位名机构科目备注（职位简招录机关代人其专业科学学年经历申层级介）称专业码数论历位龄要求他目35两年需较强文字工政策研研周以上省委政研经济学硕申300作能力；需要加究及文究岁省级1基层001室门类士论A试，方案另行公字综合生以工作告下经历法学35两年（一级周需较强文字工政策研研以上学科）、省委政研硕申300作能力；需要加岁究及文究省级1基层社会学002论A室士试，方案另行公以字综合生工作（一级告下经历学科）语言学35两年及应用周研以上语言学、省人大常硕综合管申300岁究省级8中国现基层003理论A委会机关士以生当代文工作下学、新经历闻学具有法35两年律研周以上职省高缴:人刑事审300硕申省级2刑法学究岁基层业民法院判004士论A生以工作资下经历格证书A证具有法民商法35两年律学（含：研周以上职省高缴:人民事审300劳动法硕申省级2究岁基层业民法院判

安徽省公务员招考职位表安徽省公务员招考职位表考生可以先参照旳职位表：须注明旳考试职录资格条件机构职位名位取科目备注（职位简招录机关层级称代人介）学学年经历其申专业科专业码数历位龄规定他论目35两年需较强文字政策研30周以上省委政研经济学硕硕申工作能力；需省级究及文001岁基层室门类士士论A要加试,方案字综合01如工作另行公告下经历法学35两年（一级需较强文字政策研30周以上省委政研学科）、硕硕申工作能力；需省级究及文001岁基层室社会学士士论A要加试,方案字综合02如工作（一级另行公告下经历学科）语言学及应用35两年语言30周以上省人大常综合管学、中硕硕申省级008岁基层委会机关理国现现士士论A03如工作代文下经历学、新闻学具有法35两年律30周以上职省高级人刑事审硕硕申省级002刑法学岁基层业民法院判士士论A04如工作资下经历格证书A证具有法民商法35两年律学(含：30周以上职省高级人民事审劳动法硕硕申省级002岁基层业民法院判学、社士士论A05如工作资会保

安徽公务员乡镇岗位面试真题及解析(6月19日)第一题：有人说在基层，干部要把自己当干部，也有人说，基层干部不要把自己当干部，你怎么看? 【参照解析】 基层干部，从来都是咱们党和国家事业骨干力量，是连通上下核心节点.在经济社会发展各个角落，都能看到基层干部身影。有人说，基层干部是“凤尾鸡头”，基层工作是“上面千条线，底下一根针”。针上线，涉及经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和生态文明建设各个领域。而基层干部面对群众时，又得倒过来了“上面一根针，底下千条线”。对于题目中两句话我以为均有一定道理。 第一，“基层工作者要把自己当干部”意思就是基层干部要敢于担当，有责任意识。有多大担当才干干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。随着经济体制深刻变革，特别是进入矛盾凸显期，基层各类复杂纠纷解决、各种利益关系协调、各类突发事件应对，干部都要冲在一线。农机化肥、合医低保、修路征地，每一件事、每一项工作，都与群众利益

应用研究编者按:“到基层就业,到西部就业”是党中央为解决大学生就业问题提出的方向。而到基层工作,就需要了解基层岗位究竟需要什么样的岗位能力。本期应用研究特选编此文,为有志于去基层就业的高校毕业生指出能力培养的目标。基层公务员岗位能力需求状况一以安徽省黄山市为例吕燕尹蔚民部长在福建全国公务员考试录用工作会议上明确指出,要坚持依法考录、科学考录和公平考录，不断提高考试录用工作水平，努力建设一支高素质的公务员队伍，把科学考录作为今后一个时期考录工作的重点任务来抓。就如何提高考录工作的科学化水平,他还提出，中央和省级公务员主管部门要对主任科员以下非领导职务职位进行一次全面的调查分析,提出不同机关层次、不同职位类别公务员所需的能力素质要求，构建分类分等的能力测查标准。为切实落实蔚民部长的讲话精神,推动考录基础性研究的开展，笔者于2008年在安徽黄山挂职锻炼期间,利用业余时间, 围绕基层公务员岗位能力需求情况，对黄山市的

苏轼公务员面试（国考）省级及以下机构安徽省财政局类岗位之三面试问题集锦根据过去1年热点时事政策预测，含考察点分析和回答话术，共计20道结构化面试20题1.安徽省在2022年的财政收支情况如何？请谈谈你的看法。 2.安徽省在2023年的财政预算中，有哪些重点支出方向？ 3.非常近有报道称，安徽省一些地方的债务率过高，政府正在采取哪些措施来降低债务风险？4.作为安徽省财政局的一名公务员，你认为如何才能更好地为政府和人民服务？5.在当前经济形势下，安徽省财政局应该如何帮助企业度过难关？ 6.安徽省在“十四五”期间提出了哪些发展目标？财政局在其中扮演着怎样的角色？ 7.如何看待安徽省的区域发展不平衡问题？财政局应如何协调各地区的利益？ 8.你认为安徽省在2023年的财政改革中，有哪些值得期待的变化？9.如何运用财政政策手段来应对气候变化和环境保护问题？ 10.安徽省在公共服务领域的投入情况如何？有哪些需要改进的地方？ 11.作为财政局的一名公务员，你认为廉洁自