干部廉政谈话记录表谈话人（职务）谈话对象（职务）谈话时间谈话地点谈话内容：问：“三重一大”方面的执行情况。答：我单位严格执行“三重一大”民主决策程序，凡认为是涉及本单位的“三重一大”事项，都经中心办公会议民主决策，不搞一言堂，不搞暗箱炒作。问：在干部廉政方面有什么举措？答：在各风险岗位上，都有可操作并严格执行的规章制度，民主监督，相互制约，相互监督，将风险降到“零”，将违章违纪的念头想灭在萌芽状态。形成阳光、公平、民主的工作氛围。问：在考勤、工作纪律、组织管理等日常工作中能否公平、公正。答：在单位的管理工作中，一视同仁，不偏听偏信，不任人唯亲，任人唯贤，按程序公平办事。问：绩效考核能否公正。答：实行公平、透明、阳光的考核机制，人人参与，努力实现公平、正义、按劳取酬。问：在廉政方面对自己有什么要求。答:严格按照法律、法规，规章制度及各类规范办事，对自己高标准，严要求，不搞特权，不搞贪腐，自觉接

登记表填表单位（盖章）：填报日期：2017年5月25日谈话时间2017.5.25谈话地点三楼**室谈话对象***姓名及职务******院***科科长谈话人++记录人***++：根据县委文件精神要求，今天和你进行廉政谈话，我们要从思想、工作、作风等方面深刻查摆问题，剖析自我，严肃认真，实事求是，以达到查问题、促工作、改作风的目标，以促进检察工作的更好发展。1、贯彻落实中央和省市县委重大决策部署情况，结合本部门实际推进工作情况？**：我坚决拥护和认真贯彻落实中央和省市县委各项重大决策部署，在实际工作中，按照上级部门和院领导的要求，认真扎实推进自己所负责的检谈话内容察信息化工作，始终把工作放在第一位，积极落实职责要求，强化宗旨意识，认真履行职责，为促进检察信息化工作的发展积极工作。++：2、做好重点工作方面的情况？**：全院各项工作，网络和信息化是基础，在工作中，我积极谋划，完善各种相应措施，扎实推进工作部署，保证我院各项工作正常顺利运转。（可附页）谈话

要加强学习,提高自身修养。一要加强政治理论学习,把握政治方向,提高思想觉悟，在工作中做到“讲党性、重品行、重表率”.二是加强党纪律法规的学习，要明辨是非,执行制度，遵纪守法。三是加强业务、文化知识的学习,跟上时代发展的步伐。 认真履行职责，努力做好本职工作。要增强责任感、使命感,不断激励自己,克己奉公。要正确行使权力，自觉接受群众的监督. 遵纪守法，坚决做到廉洁从业。必须增强法纪意识，自觉遵守党纪国法和各项规章制度,切实做到依法纪办事。 维护班子团结，带好队伍。班子成员也要大力维护团结，相互支持、相互配合；主要领导在团结问题上觉悟要更高一些，心胸要更开阔一些，律己要更严一些。 切实履行职责，进一步促进党风廉政建设.各单位各支部党政正职要当好表率，敢于负责，干好自己的事，管好本单位、本部门的人，不仅要保证自己不出问题,也要保证班子成员和下属不出问题。本人廉政承诺：谈话记录谈话对象签字签字日期对本单位党风廉政建设承诺：谈话记录谈话对象签字签字日期

党风廉政建设约谈记录12篇 党风廉政建设概念“党风”即党风气,党风气取决于党作风。如下是为大家整理有关党风廉政建设约谈记录12篇范文，一起开看看吧！ 党风廉政建设约谈记录篇1 　　谈话时间：7月15日  　　谈话地点：建设大厦九楼监理企业会议室 谈话人：建设局副局长韩德军  　　谈话对象：监理企业班子组员(王树民  高飞  张亚君  贾海滨  李向涛  任宏珍) 记录人：张静  　　按照县委、县纪委规定，对你们监理企业6位同志进行党风廉政建设谈话，但愿你们要高度重视，认真贯彻。并提出如下几点规定：   　　一、要加强学习,提高自身修养。加强政治理论学习,把握政治方向,提高思想觉悟,在工作中做到讲党性、重品行、重表率。加强党纪律法规学习,要明辨是非,执行制度,遵纪守法。加强业务、文化知识学习。  　　二、认真履行职责,努力做好本职工作。要增强责任感、使命感,不停鼓励自己,克己奉公。要对行使权力

2021党风廉政建设谈话记录戴庆臣：胡光美同志，你好。根据上级纪委要求，现要讲本年度你所分管工作落实“两个责任”情况对你进行约谈。请你谈一下“两个责任”是什么？有哪些具体要求。胡光美：“两个责任”主要是指党的十八届三中全会提出落实党风廉政建设责任制，党委要负主体责任，纪委要负监督责任。主要是为了坚决各级党委不想抓、不敢抓的问题。戴庆臣：好的，请你根据你所分管的工作来说一下社区在党风廉政建设的总体情况胡光美：我现在所分管的工作具体为计生和宣传工作，尤其是计生工作关乎群众的切身利益，所以在保障群众利益的前提下，我根据具体工作要求认真学习了“两个责任”“一岗双责”的具体要求。坚持办事、办公透明化，每一项工作都在完成时形成文字档案，在社区公开栏进行公示。 2021党风廉政建设谈话记录会议主题：廉政谈话会议会议时间：20XX.7.23会议地点：三楼会议室与会人员：分局全体人员会议内容：今天我们在这里召开反腐倡廉宣传教育会议，进行一次集体廉政谈话，这既是学习勉励的过程，也是警示教育的过程，目的是告诉同志们党的纪律和廉政规定，明确哪些能做、应做，哪些不能做、不应做。教育在先，预防在前。一、严于律己，廉洁自律。税务干部要以身作则，严于律己，加强自我修养，切实做到慎权、慎欲、慎友。纯洁社交圈，净化生活圈，规范工作圈，管住活动圈。清正廉洁是为官之道的基本准则。我们时刻绷紧廉洁自律这根弦。同时在廉洁自律上更加自觉，近年来发生在我们身边的腐败案件让人感到既可怜又可悲更可恨，所以拒腐防变的问题对每个税务干部的考验都是长期的。 2021党风廉政建设谈话记录党的对新时期的反腐败工作提出了更新、更高的要求，医疗卫生行业当前反腐形势严峻，唯有提高思想认识，防微杜渐，不存侥幸，牢固构筑起拒腐防变的思想道德防线，时刻保持警觉，时刻敲响警钟。强化大局意识和服务意识，要求医务人员要坚定理想信念，常思贪欲之害，常怀律己之心，坚决遏制收受“红包”、“回扣”行为，杜绝乱检查、乱收费现象;要求各采购部门严格执行设备、物资、耗材及药品等引进、采购制度，确保程序到位。廉政谈话是组织对大家的爱护和关爱，在今后工作中更为严格地要求自己，时刻绷紧廉洁自律这根弦，自觉接受组织和群众的监督及历史和时间的考验，努力为医院的发展作出贡献。廉政谈话是教育、保护重点岗位工作人员、提高廉洁自律意识的重要举措，是每年党风廉政和反腐纠风工作的重要内容。

贯彻党风廉政建设责任制廉政谈话记录（通用）xxx：请你谈谈你在廉政自律方面状况。 xx：我能牢记责任，在实际工作中，时刻绷紧廉政建设这根弦,一直把廉洁自律，纠正不正之风当作大事来抓，从严规定自己,严格遵守领导干部廉洁从政有关制度、规定，时常联络思想和工作实际，认真反思和检查，深入强化宗旨意识，坚持廉洁自律，加强示范教育、警示教育和岗位廉政教育，组织党员干部观看反腐倡廉专题片，使广大干部牢固树立“清廉光荣、贪腐可耻”从政理念。认真履行人民群众赋予权利和义务，为增进全市xx业健康发展而努力工作。 xxx:谈谈你在贯彻党风廉政建设责任制，履行一岗双责状况。 xx:我认真学习贯彻党十九大会精神,切实肩负起党风廉政建设责任。在实践中，将政治纪律严明作为自身一言一行基本准绳，在言论、行动、立场、方向和路线上，一直以习近平总书记为关键党中央保持高度一致。在工作中，我能自觉履行岗位职责，坚持原则，勇于负责，不计得失，顾全大局，围绕

约谈事项 被约谈人姓名 单位及职务 约谈时间 约谈地点 约谈人 记录人 参加人员约谈内容记录被约谈人签字：

贯彻党风廉政建设主体责任集体约谈会讲话 同志们： 刚刚通报了履行“两个责任”不力的典型案件和检察机关的检察提议书，上述7起典型案件中，有的“两个责任”精神传达不到位、贯彻不給力；有的政治纪律、组织纪律和工作纪律淡薄，守纪律、讲规矩的意识还没有入脑入心；有的屡屡出现重大腐败问题而不制止、不查处、不报告；有的对公款吃喝、乱发津补贴、纪律松弛等现象充当老好人，甚至袒护、包庇。这7起案件中，有的追究了领导干部的主体责任，有的追究了纪检监察干部的监督责任，有的既追究了主体责任也追究了监督责任。通报的检察提议书中的案件就是发生在我们身边的人和事，尤为触动和震撼。检察提议我们已安排有关科室认真研究，并会同有关部门拿出方案和详细措施。 对履行“两个责任”不力的典型案件的查处，明了目前說中央及地方各级把对这个两个责任的贯彻，放到了管党治党，兴党强党的战略高度来进行筹划和推进。今年年初召开的中纪委五次全会更是

告诫约谈类型工作约谈提醒约谈约谈约谈人员姓名职务姓名性别年龄谈话对象单位及职务约谈时间约谈地点1.听取“一把手”的“主体责任”和班子成员的“分管责任”落实情况，进一步传导压力，明确责任。2.谈领导干部个人承担的“一岗双责”责任要求，主要强调纪律规定。约谈3.了解队伍教育管理和权利监督制约工作中存在的内容问题隐患。4.谈新时期党风廉政建设和反腐败工作要求，牢固树立纪律意识和规矩意识。约谈对象签字年月日.

对履行党风廉政建设主体责任的认识。（一）是提高认识,抓学习教育。认真学习贯彻十八届四中全会精神和习近平总书记系列重要讲话中有关落实党风廉政建设主体责任和监督责任的重要论述，按照王岐山同志、杨晶同志对中央国家机关落实主体责任和监督责任的要求，提高认识、统一思想。要充分认识到当前党风廉政建设和反腐败的严峻复杂形势充分认识党组落实主体责任的极端重要性和紧迫性，树立主体责任就是政治责任，不断增强主体意识和担当意识，把党风廉政建设主体责任时刻放在心上、扛在肩上、抓在手上，提高思想和行动的主动性和自觉性。（二）要在思想上敏锐清醒。习总书记多次强调，当前反腐败斗争形势依然严峻复杂，党要管党、从严治党的任务十分紧迫，这是对全党上下的深刻警示和提醒。 本单位存在的问题。（一）奖惩不够分明。对落实党风廉政建设的好坏没有明确的评价标准，没有形成一整套客观、公正、可靠的评价机制，考核结果不能真实准确的反应被考核者的工作情况。（二）安全管理人员在工作中以人情换原则。（三）机关干部下现场监察工作吃饭，给一线造成不必要的困难。 落实党风廉政建设主体责任采取的应对措施。严肃认真查处，强化责任追究机制。落实责任制，必须突出抓好责任追究，责任追究工作抓得实、有力度，责任制才会有权威，才会有约束力，才能保证落到实处。2015年4月28日

附件2：党风廉政建设突出问题集中专项整治约谈记录表（中层干部）约谈时间约谈地点被谈话人单位职务谈话人单位职务内容进一步开展党风廉政建设突出问题集中专项整治约谈深刻领会习总书记视察贵州时的重要讲话精神和中央坚持“治理慵懒散不停顿、治理为官不为不马虎、惩治腐败不放松”的反腐治腐决心，认真按照集团公司党委在8月10日、8月27日组织学习贯彻市委常委、市纪委书记朱江华同志关于党风廉政建设突出问题集中专项整治有关问题，在市国资委调研时的讲话精神和开展党风廉政建设集体约谈时的整体工作要求，围绕（筑委厅[2015]68号）文件，认真履行党风廉政建设“两个责任”、“党政同责”和“一岗双责”责任，守纪律讲规矩，自觉开展廉洁风险防控自查和建设，切实在此次集中整治活动中主要内容发挥积极作用。1.2.3.4.在2015年9月30日前，主动向组织汇报个人自十八大以来问题的，从轻从宽处理。隐瞒不报的，如有信访举报，线索清晰，将从严从重查处，涉嫌违法的将移送

党风廉政谈心谈话记录3篇　　谈话时间：20XX年11月3日　　谈话内容：　　谈话人：王局长　　谈话对象：李副局长、杨副局长、张副局长　　记录人：唐主任　　谈话内容：　　一、依次听了3位谈话对象关于遵守党的政治纪律，贯彻落实党的路线、方针、政策和上级党委政府决议、打算，贯彻落实党风廉政建立责任制和个人廉洁自律的状况报告。　　二、王局长对3位同志提出三点明确要求：　　一是要深刻熟悉党风廉政建立和反腐败斗争形势依旧严峻简单。近几年来虽然反腐败工作取得了显著成效，但在不敢腐、不能腐、不想腐上还没有取得压倒性成功;腐败活动削减了，但并没有绝迹，反腐败体制机制建立了，但还不够完善，想训练加强了，但思想防线还没有筑牢;反腐败的形势严峻简单，反腐败工作依旧艰难繁重，党风廉政建立工作仍需进一步加强。就我县状况看，个别单位或党员领导干部以权谋私、侵害群众利益、违反中心八项规定和省、州、县规定等违纪违法问题线索反映时有发生;就