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对乡镇领导班子成员的批评意见(范文)

对乡镇领导班子成员的批评意见(范文)

对乡镇领导班子成员的批评意见(范文)一、对党委书记XXX同志的批评意见(3条)1、与干部交流偏少,对干部成长指导少。突出表现在与干部交流不够,对干部的所思所想了解不多,干部关心激励机制落实不好。比如,机关干部婚丧嫁娶等事宜中,乡上很少安排,让干部觉得单位缺少温暖感和人情味。再比如,机关干部晚上生活单一,业余生活苦燥乏味,你也没有高度重视,致使干部们急切想回家而不愿呆在乡上。究其原因是工作方式方法的问题,一味的给干部压担子多,帮助解决问题少。建议:今后利用业余时间,多和干部们交流,除工作的问询和关注外,多了解一些干部思想动态方面的情况,帮他们更好的树立正确的价值观,充分发挥学习工作的主观能动性,让他们在前进的路上走的更远。2、工作重安排,轻落实。突出表现在各项工作安排的多,研究的多,跟踪落实的力度不够问题。比如:每周星期一,会上安排了XXX等等一大堆的工作,要求星期五汇报落实情况,有时却因为有事,星期五的会议也没有召会

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对乡镇领导班子个人的意见和建议(通用6篇)

对乡镇领导班子个人的意见和建议(通用6篇)建议,是个人或团体,对某件事情未来要如何的操作,提出的解决问题的办法。又指通常是在适当的时候指针对一个人或一件事的客观存在,提出自己合理的见解或意见使其具备一定的改革和改良的条件,使其向着更加良好的积极的方面去完善和发展,是有益处的。以下是我整理的对乡镇领导班子个人的意见和建议(通用6篇),仅供参考,大家一起来看看吧。【篇一】对乡镇领导班子个人的意见和建议1、领导班子成绩方面(1)、领导班子整体政治素质高,在职工中树立了较好的形象。(2)、领导班子有较强的团队精神,班子成员分工明确,相互沟通协调较好,在重大问题决策问题上,是透过党委、董事会、股东大会讨论决定,严格执行了重大问题群众讨论制度。充分体现群众力量,班子的团结统一。(3)、领导班子思路清晰,战略发展明确,个性是金融行业竞争如此激烈的状况下,我们这天的不断发展壮大跟领导班子的努力分不开。(4)、领导班子敬业

XXX同志对镇党委班子和班子成员的批评意见[宝典]

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对领导班子及班子组员的批评意见范文(一)对领导班子的批评意见:1.班子组员整体理论学习不够主动自觉、不够深入系统全面,对党性修养和理论指导时间的重要性认识局限性,有时学用脱节;2.深入群众不够经常,体察民情不够直接,接触群众特别是边远山区群众偏少,有效联系服务群众的方式和渠道单一;3.坚决执行上级各项布署与实际有机结合起来创造性开展工作不够,有些工作措施针对性不强,成效不明显;4.班子整体作风不实,责任意识、忧患意识、担当意识、创新意识不强,班子整齐合力没有形成,工作中有推诿扯皮现象,抓贯彻力度不够。5.仍存在有形式主义的影子。在实际工作过程中,有重形式、轻成果的现象。例如:党委政府安排出去学习考察多,没能把学习到的先进经验运用到推动实际工作中,贯彻处理实际问题少,基层干部有意见。(二)对班子组员的批评意见:1.对党委书记**同志的批评提议:(1)调研少,有回避矛盾现象,有依靠分管领导的现象。例如。信访接待上

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